Ett framgångsrikt intraprenöriellt team ...

Tar alltför stora risker.

Utmanar sina medlemmar för tillväxt.

Ser till att alla blir hörda.

Välj det falska svaret!

Mängden resurser är viktigare än den kvalitet som tillhandahålls.

Organisationen har makten att stödja eller hindra en intraprenörs ansträngningar.

Vissa normer i ett företag kan hindra intraprenörskap.

En mentor ska inte...

Stoppa projektet om det inte är produktivt.

Tvinga intraprenörer att avsluta sitt projekt.

Agera rådgivare.

En framgångsrik ledning...

Lägger större vikt vid individuell framgång.

Är dynamisk och flexibel.

Säkerställer förtroende i hela organisationen.

Tids- och resursförsörjning...

Måste vara konsekvent.

Är inte en indikation på ledningsstöd.

Måste fördelas på lämpligt sätt.